Минимальная зарплата вырастет, а часть выплат станет больше: на что повлияет МРОТ в 2027 году

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в 2027 году увеличится на 6,8% и составит 28 935 рублей. Об этом 24 сентября сообщил глава Минфина Антон Силуанов. Рассказываем, на что повлияет это изменение и какие выплаты станут больше.

МРОТ устанавливает нижнюю планку заработной платы для сотрудника на полной ставке, которая обязательна для каждого работодателя. При полной отработке месяца и выполнении всех трудовых обязанностей зарплата не может быть ниже МРОТ. Если оклад работника не дотягивает до 28 935 рублей, с 1 января его будут обязаны поднять до этого уровня.

Добавим, что в регионах МРОТ может отличаться от федерального — субъекты вправе поднять планку выше с учетом местных условий. При этом сумма не должна опускаться ниже общероссийского уровня.

Увеличение МРОТ повлияет и на часть социальных выплат. Изменятся:

• больничные. МРОТ выступает нижней границей, если в расчетном периоде у работника не было заработка, он оказался ниже МРОТ или страховой стаж меньше полугода;

• отпускные и командировочные. Если средний дневной заработок за расчетный период не дотянул до минимального размера оплаты труда, то за основу берут МРОТ;

• пособие по беременности и родам. При отсутствии заработка, доходе ниже «минималки» или стаже до полугода расчет ведут исходя из МРОТ;

• пособие по уходу за ребенком до 1,5 года. Если фактический средний заработок сотрудника ниже минимального уровня, то пособие считают по МРОТ (40% от этой суммы).

Добавим, что с 1 января 2027 года на 6,8% проиндексируют единое пособие и другие выплаты, связанные с прожиточным минимумом. Кроме того, с 1 февраля станут больше более 40 социальных выплат. Подробнее о том, как изменятся все пособия в новом году, рассказали в этом материале.