Более половины работодателей Томска недовольны выпускниками

52 % томских работодателей оценивают уровень подготовки сегодняшних выпускников как низкий

Более половины работодателей Томска недовольны работой выпускников вузов. К такому выводу пришли аналитики компании HeadHunter и исследовательского портала для молодых специалистов Career.ru по итогам интернет-опроса 685 студентов и 311 работодателей томских компаний.

Как показало исследование, работодатели в основном оценивают профессиональную подготовку выпускников от «скорее низкий уровень» (52 %) до «очень низкий уровень» подготовки (21 %), в то время как сами выпускники (52 %) считают свою подготовку «на высоком уровне».

Студенты называют ответственность одним из своих главных положительных качеств, с этим соглашается лишь треть работодателей. Более 80 % студентов считают, что умеют работать самостоятельно, но только 14 % работодателей думают так же. 42 % выпускников заявили о наличии у себя практических навыков, с чем согласились только 11 % представителей бизнеса.

НГС.НОВОСТИ

Фото thinkstockphotos.com