Запрет на работу мигрантов начал действовать: что изменится в Томской области

Как сообщал губернатор Томской области Владимир Мазур, с 1 ноября 2024 года иностранцы с трудовыми патентами не смогут работать на территории Томской области в ряде сфер. Также порекомендовал предприятиям региона заблаговременно найти новых сотрудников и привести свои штаты в соответствии с новыми правилами.

— На антитеррористической комиссии при непосредственном участии представителей национальных диаспор проработали вопрос об ограничении деятельности трудовых мигрантов. Решение совместное, коллегиальное, — пояснял губернатор.

В каких конкретно отраслях приезжим запретят работать, что грозит работодателю за нарушение нового закона и сколько в регионе сейчас насчитывают трудовых мигрантов — в материале NGS70.RU.

• Производство продуктов питания и готовых блюд;

• Розничная торговля (в специализированных и неспециализированных магазинах, а также телекоммуникационным оборудованием);

• Перевозки пассажиров в такси, городском и пригородном транспорте;

• Гостиничный и ресторанный бизнес;

• Сфера по подбору персонала;

• Обеспечение безопасности;

• Общее, среднее профессиональное и высшее образование;

• Физкультура и спорт.

Начальник отделения по вопросам трудовой миграции Управления по вопросам миграции УМВД России по Томской области Анастасия Мжельская сообщала, что в 2024 году в сферах, которые попадают под запрет, в регионе работает 200-220 человек. Но это относительные данные, так как они складываются из сведений, которые предоставляют сами работодатели, заключающие трудовой договор с мигрантами. По ее словам, большая часть иностранцев в Томской области работает в такси и общепите — более 90 трудовых мигрантов.

В 2024 году в Томскую область прибыло порядка 27 тысяч иностранных граждан. Чаще всего в Россию приезжали граждане Узбекистана (36,4%), Казахстана (29%), Киргизии (8%), Таджикистана (6,9%), Армении (4,6%) и Азербайджана (3%). Об этом рассказывала начальник отдела иммиграционного контроля УВМ УМВД России по Томской области Римма Казакова.

В случае, если работодатель не увольняет мигранта из вышеперечисленных сфер, то обоим грозит административная ответственность:

• Штраф для должностного лица составляет от 45 до 50 тысяч рублей;

• Штраф для юридического лица составляет от 800 тысяч до 1 миллиона рублей, либо приостановление деятельности на срок от 14 до 90 дней;

• Иностранного гражданина ждет штраф и выдворение за пределы РФ, либо без такового.

Ранее NGS70.RU писал о том, что в Томской области рабочих рук не хватает. На бирже труда в регионе стоят примерно 3 тысячи человек. На фоне этого депутат законодательной Думы Екатерина Собканюк даже предложила вернуть трудовые лагеря.

А что думаете вы, как новый закон изменит нашу жизнь?